Praca
Manager HR i Administracji
- Rozwój obszaru HR: Projektowanie i realizacja procesów rekrutacyjnych, wdrażanie programu onboardingu, identyfikacja potrzeb szkoleniowych oraz tworzenie systemów zarządzania efektywnością (KPI).
- Kultura i komunikacja: Inicjowanie działań budujących zaangażowanie pracowników, dbanie o spójną kulturę organizacyjną oraz sprawną komunikację wewnętrzną.
- Zarządzanie zespołem i biurem: Bezpośredni nadzór nad pracą Działu HR i Administracji (w tym Specjalisty ds. Administracji i Biura Zarządu oraz Specjalisty ds. Kadr), a także dbanie o płynność bieżących operacji biurowych.
- Koordynacja usług zewnętrznych: Efektywna współpraca i nadzór nad zewnętrznymi dostawcami (IT, RODO, BHP, obsługa prawna, kadrowo-płacowa).
- Doradztwo dla Zarządu: Wsparcie Prezesa w optymalizacji struktury, regulaminach wewnętrznych oraz zarządzaniu zmianą.
- Wyższe wykształcenie - zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, administracja lub pokrewne.
- Minimum 4-letnie doświadczenie w obszarze HR, w tym na stanowisku menedżerskim lub jako samodzielny HR Business Partner.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz nadzorowaniu procesów administracyjno-biurowych.
- Praktyczną znajomość Kodeksu Pracy oraz zagadnień kadrowo-płacowych.
- Biznesowe podejście i elastyczność – umiejętność łączenia celów strategicznych organizacji z potrzebami pracowników oraz sprawne zarządzanie zmianą.
- Wysokie umiejętności interpersonalne i dyplomację w budowaniu relacji na wszystkich szczeblach organizacji oraz dojrzałość w rozwiązywaniu konfliktów.
- Doskonałą organizację pracy, skrupulatność oraz pełną dyskrecję przy przetwarzaniu danych poufnych.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Realny wpływ na kształtowanie procesów HR i administracji w organizacji o wysokim prestiżu społecznym.
- Samodzielność w działaniu i przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów.
- Przyjazną atmosferę pracy w zaangażowanym, pasjonującym się sportem zespole.
- Możliwość pracy w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia.
NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:1. Prowadzenie rachunkowości z zakresu:- podatku VAT,- kontroli i uzgadniania kont analitycznych,- wystawiania faktur.2. Sporządzanie sprawozdań RB27S.3. Rozliczanie i kontrola inkasa...
Firma: Urząd Miejski w Szczyrku
Miejsce pracy: śląskie / Szczyrk
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyWystawianie i obsługa faktur sprzedażowych w KSeF oraz innych dokumentów rozliczeniowych; prowadzenie gospodarki kasowej, wystawianie dowodów kasowych i sporządzanie raportów kasowych; prowadzenie ewidencji środków...
Firma: Centrum Usług Społecznych w Czechowicach-Dziedzicach
Miejsce pracy: śląskie / Czechowice-Dziedzice
Data dodania: dzisiaj
Szczegóły1. Prowadzenie ewidencji syntetycznej i analitycznej na kontach oraz wg klasyfikacji budżetowej, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, w tym m.in. ustawąo rachunkowości, rozporządzeniem w sprawie szczegółowej...
Firma: Urząd Gminy Mierzęcice
Miejsce pracy: śląskie / Mierzęcice
Data dodania: dzisiaj
Szczegóły- prowadzenie dokumentacji pracowniczej- sporządzenie i obsługa umów cywilnoprawnych- rozliczanie czasu pracy (ewidencja, harmonogramy)- obsługa programu kadrowego, płatnika, ZUS PUE, CRU, EZD- współpraca z działem...
Firma: Nowy Teatr im. Witkacego w Słupsku
Miejsce pracy: pomorskie / Słupsk
Data dodania: wczoraj
SzczegółyPełna treść ogłoszeniahttps://bip.powiatwejherowski.pl/oferta-pracy/22413/stanowisko-urzednicze-w-wydziale-finansowymZakres realizowanych zadań na tym stanowisku będzie następujący:a) sprawdzanie dowodów księgowych pod...
Firma: Starostwo Powiatowe w Wejherowie
Miejsce pracy: pomorskie / Wejherowo
Data dodania: wczoraj
Szczegóływeryfikacja dokumentacji finansowej klienta pod kątem kompletności, poprawności i wiarygodności, ocena ryzyka pojedynczej transakcji, analiza zdolności kredytowej klienta, ocena adekwatności proponowanego zabezpieczenia...
Firma: Bank Spółdzielczy w Lipnie
Miejsce pracy: kujawsko-pomorskie / Lipno
Data dodania: wczoraj
Szczegóły