Logo
Kierownik / Kierowniczka ds. Kadr i Płac dla Niemiec (Hire to Retire Supervisor)

Praca

Kierownik / Kierowniczka ds. Kadr i Płac dla Niemiec (Hire to Retire Supervisor)

Kierownik / Kierowniczka ds. Kadr i Płac dla Niemiec (Hire to Retire Supervisor)

Miejsce pracy: The Park, Krakowiaków 46, Warszawa;

Cementownia Rudniki, Mstowska 10; Cementownia Chełm, ul Fabryczna 6

 

Forma zatrudnienia: umowa o pracę

Twoje główne zadania
  • Nadzór nad procesem naliczania wynagrodzeń dla spółek w Niemczech (ok. 15 firm i 1700 pracowników) we współpracy z zewnętrznym dostawcą usług płacowych.
  • Koordynowanie współpracy z firmą obsługującą płace oraz dbanie o terminowość i poprawność rozliczeń.
  • Zarządzanie niewielkim zespołem (1 osoba raportująca bezpośrednio).
  • Wsparcie i doradztwo dla HR Business Partnerów w zakresie płac i ewidencji czasu pracy.
  • Dbanie o poprawność danych w systemach kadrowo-płacowych i systemach ewidencji czasu pracy (w tym GFOS).
  • Monitorowanie i analiza procesów płacowych oraz inicjowanie działań usprawniających.
  • Współpraca z niemieckimi instytucjami (urzędy skarbowe, instytucje ubezpieczeń społecznych) oraz wsparcie podczas audytów i kontroli, w tym ZVK.
  • Udział w międzynarodowych projektach związanych z optymalizacją i standaryzacją procesów płacowych.
  • Kontakt z pracownikami w sprawach dotyczących wynagrodzeń i czasu pracy.
Nasze oczekiwania
  • Wykształcenie wyższe (ekonomia, zarządzanie, administracja lub pokrewne kierunki).
  • Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego oraz dobra znajomość języka angielskiego.
  • Minimum 5 lat doświadczenia w samodzielnej obsłudze niemieckiej listy płac (pełny proces payroll).
  • Doświadczenie w koordynowaniu procesów płacowych, mile widziane we współpracy z zewnętrznym dostawcą usług.
  • Dobra znajomość niemieckich przepisów podatkowych i ubezpieczeń społecznych.
  • Podstawowa znajomość niemieckiego prawa pracy.
  • Znajomość systemów SAP HR (HCM) oraz SuccessFactors; doświadczenie w pracy z systemami ewidencji czasu pracy (znajomość GFOS będzie dodatkowym atutem).
  • Umiejętność analitycznego myślenia, dokładność i dbałość o jakość wykonywanej pracy.
  • Samodzielność i odpowiedzialność za realizowane zadania.
  • Dobra organizacja pracy oraz umiejętność działania pod presją czasu.
  • Umiejętność pracy zespołowej i skutecznej komunikacji w środowisku międzynarodowym.
  • Proaktywne podejście do rozwiązywania problemów i usprawniania procesów.
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie w dużej, międzynarodowej organizacji.
  • Możliwość rozwoju zawodowego, zdobywania nowych kompetencji i udziału w ciekawych projektach.
  • Bogaty pakiet benefitów, w tym:
    • prywatną opiekę medyczną LUX MED dla Ciebie i Twojej rodziny,
    • kartę sportową FitProfit oraz możliwość uczestnictwa w klubach sportowych pracowników,
    • ubezpieczenie dla Ciebie i członków rodziny,
    • dostęp do platformy MyBenefit z corocznym dofinansowaniem od pracodawcy,
    • dodatkowy dzień wolny z okazji Barbórki,
    • dodatkowy dzień wolny dla rodziców na opiekę nad dzieckiem,
    • prezent z okazji narodzin dziecka,
    • dofinansowanie do okularów,
    • szkolenia online i stacjonarne,
    • atrakcyjny system nagród jubileuszowych i wyróżnień za osiągnięcia,
    • wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach życiowych.
  • Zapewniamy bezpieczeństwo
  • Koncentrujemy się na Klientach
  • Pracujemy jako jeden zespół
  • Działamy Uczciwie
  • Wspieramy innowacje
  • Budujemy różnorodność
Zasady równości i poszanowania różnorodności
W naszych rekrutacjach stosujemy zasady równości i poszanowania różnorodności.
Zatrudniamy Kandydatki/ Kandydatów najlepiej spełniających wymagania na danym stanowisku, bez względu na stopień sprawności, wiek, płeć, pochodzenie lub inne cechy podmiotowe.
Informujemy, że wszystkie nadesłane aplikacje zostaną poddane wnikliwej analizie, jednak odpowiemy tylko na wybrane zgłoszenia.

NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW

Ciekawe projekty Odpowiedzialność merytoryczna i koordynacja procesów księgowych dla kilku spółek Wsparcie w kwestiach merytorycznych i usprawnianiu procesów Zapewnienie prawidłowego księgowania wszystkich transakcji...

Firma: ARCOS FM PL SALLER POLBAU Sp. z o.o. Sp. K

Miejsce pracy: dolnośląskie / Wrocław

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Ciekawe projekty Funkcja : Osoba do kontaktu dla naszych pracowników i kierowników w Polsce oraz do kontaktu z działem HR w Niemczech Obsługa pracowników: kompleksowa obsługa i doradztwo dla naszych działów...

Firma: ARCOS FM PL SALLER POLBAU Sp. z o.o. Sp. K

Miejsce pracy: dolnośląskie / Wrocław

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zapewnienie ciągłości, wysokiej jakości procesów księgowych oraz zgodności finansowej wspierając Dyrektora Finansowego usprawniać procesy, pełniąc jednocześnie rolę...

Firma: Roeslein & Associates Poland

Miejsce pracy: małopolskie / Kraków

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Co jest dla nas ważne dyspozycyjność, łatwość nawiązywania kontaktów, prawo jazdy kategorii B. Dodatkowym atutem będzie: wykształcenie wyższe – ekonomia, znajomość prawa pracy, doświadczenie na podobnym...

Firma: Strabag Sp. z o.o.

Miejsce pracy: dolnośląskie / Głogów

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Co jest dla nas ważne wykształcenie minimum średnie, wyższe ekonomiczne będzie dodatkowym atutem, mile widziane doświadczenie w pracy w dziale księgowości, znajomość podstaw polskiego prawa podatkowego oraz zasad...

Firma: Strabag Sp. z o.o.

Miejsce pracy: dolnośląskie / Głogów

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Cel projektu: Ocena poziomu obsługi klienta oraz przyjazności systemów bankowości internetowej Sprawdzenie stopnia trudności podczas procesu otwierania kont testowych Konta mają charakter bezpłatny i służą wyłącznie...

Firma: Audyt

Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły