Logo
Kierownik referatu finansowego (zastępca skarbnika)

Praca

Kierownik referatu finansowego (zastępca skarbnika)

Urząd Gminy w Kołbieli
Kierownik referatu finansowego (zastępca skarbnika)
Miejsce pracy: Kołbiel
Numer: StPr/25/0623
OBOWIĄZKI:
1) sprawowanie bezpośredniego kierownictwa i nadzoru nad pracownikami referatu, w tym planowanie, koordynowanie i kontrolowanie realizacji powierzonych zadań oraz egzekwowanie terminowego i prawidłowego ich wykonywania;2) realizowanie w imieniu Wójta Gminy Kołbiel spraw należących do zakresu działania Kierownika Referatu Finansowego wynikających z Regulaminu Organizacyjnego Urzędu Gminy w Kołbieli i innych aktów wewnętrznych Wójta oraz wynikających z odrębnych przepisów prawa;3) dokonywania okresowych ocen pracowników zgodnie z obowiązującymi w Urzędzie zasadami;4) zastępowanie Skarbnika Gminy (zgodnie z Regulaminem Organizacyjnym Urzędu Gminy w Kołbieli Kierownik Referatu Finansowego jest jednocześnie Zastępcą Skarbnika);
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: współpraca z ludźmi, dyscyplina i sumienność w pracy. dokładnośc
Uprawnienia: doświadczenie w pracy w zespole
Uprawnienia: biegła obsługa programów komputerowych; umiejetność pracy samodzielnej i w zespole; rzetelność, dokładność i systematyczność, komunikatywność i wysoka kultura osobista,


Wymagania inne:

[Umiejętność 2] : umiejętność obsługi systemu elektronicznego zarządzania dokumentacją (EZD);[Umiejętność 1] : umiejętność właściwej interpretacji i stosowania przepisów prawa[Godzina zakończenia pracy] : 16:00

Miejsce pracy:

Kołbiel


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas nieokreślony


Wynagrodzenie brutto:

od 8 000 PLN


Opis wynagrodzenia:

Kwoty wynagrodzenia brutto- zasadnicza od 5460 zł do 8400 zł + dodatek stażowy za wysługę lat + dodatek funkcyjny max 800 zł

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Otwocku

NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW

Pracując jako Specjalista ds. kadr i płac będziesz odpowiedzialny za cały proces związany zarówno z administracją kadrową jak i naliczaniem wynagrodzeń. Dbałość o terminową i poprawną realizacją zadań oraz...

Firma: ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.

Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla p

Data dodania: wczoraj

Szczegóły

Opis stanowiska obsługa pełnego zakresu spraw kadrowych od zatrudnienia po zakończenie współpracy przygotowywanie list płac oraz rozliczeń zgodnie z aktualnymi przepisami wprowadzanie i aktualizacja danych pracowniczych w...

Firma: ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k.

Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możlwiy parking dla p

Data dodania: wczoraj

Szczegóły

Sprzedaż i koordynacja szkoleń profilaktycznych, praca telefoniczna w biurze.Godziny pracy: 7:30-15:00 Wymagania konieczne: Zawód: Pozostali pracownicy obsługi biurowej Wykształcenie: zasadnicze zawodowe Uprawnienia:...

Firma: ADAM KOPACZ PROFILAKTYKA KIER

Miejsce pracy: małopolskie / Kraków

Data dodania: wczoraj

Szczegóły

1) sprawowanie bezpośredniego kierownictwa i nadzoru nad pracownikami referatu, w tym planowanie, koordynowanie i kontrolowanie realizacji powierzonych zadań oraz egzekwowanie terminowego i prawidłowego ich wykonywania;2)...

Firma: Urząd Gminy w Kołbieli

Miejsce pracy: mazowieckie / Kołbiel

Data dodania: wczoraj

Szczegóły

Prowadzenie spraw kadrowych w firmie. Wymagania konieczne: Zawód: Księgowy (wymagany staż - lata: 2) Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne Wymagania inne: Wykształcenie wyższe, min. 1 rok doświadczenia...

Firma: FENIKS ZARZĄDZANIE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Miejsce pracy: małopolskie / Bochnia

Data dodania: wczoraj

Szczegóły

współpraca ze specjalistą ds. BHP w zakresie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy,kontrola ważności szkoleń okresowych BHP, w tym pierwszej pomocy i ppoż., zgłaszanie pracowników na szkolenia wstępne i okresowe...

Firma: ZARZĄD TRANSPORTU MIEJSKIEGO W GDAŃSKU

Miejsce pracy: pomorskie / Gdańsk

Data dodania: wczoraj

Szczegóły