Praca
Specjalista / Młodszy specjalista (k/m) w Wydziale ds. Rozliczeń Osób Ubezpieczonych w Departamencie Współpracy Międzynarodowej
Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.
Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.
- terminowe i zgodne z obowiązującymi procedurami prowadzenie spraw związanych z obsługą roszczeń przedstawianych przez inne państwa członkowskie UE/EFTA;
- nadzór merytoryczny nad działaniami oddziałów wojewódzkich NFZ w zakresie obsługi roszczeń;
- udział w przygotowaniu i prowadzeniu spotkań informacyjnych i szkoleniowych dla oddziałów wojewódzkich NFZ;
- udział w pracach nad modyfikacjami systemów obsługujących realizację procesów leżących w kompetencjach Wydziału.
WYMAGANIA KONIECZNE
- wykształcenie: wyższe (finanse, prawo, administracja, ubezpieczenia, ochrona zdrowia) lub wykształcenie średnie;
- lata pracy zawodowej:
- na stanowisko młodszego specjalisty:
- minimum 4 lata pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia średniego,
- minimum 1 rok pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
- na stanowisko specjalisty:
- minimum 5 lat pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia średniego,
- minimum 3 lata pracy zawodowej w przypadku posiadania wykształcenia wyższego,
- na stanowisko młodszego specjalisty:
- doświadczenie w pracy w obszarze finansów, rachunkowości, księgowości;
- znajomość języka angielskiego na poziomie B1;
- znajomość podstawowych przepisów ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
- doświadczenie zawodowe jednostkach administracji publicznej lub w instytucjach finansowych będzie dodatkowym atutem;
- znajomość zagadnień dotyczących koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego;
- umiejętność analitycznego i logicznego myślenia;
- orientacja na jakość wykonywanych zadań;
- umiejętność planowania i organizacji pracy;
Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.
- CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
- kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG),
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.
- pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
- możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
- dodatkowy urlop stażowy
- profesjonalny system szkoleń
- możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
- możliwość dofinansowania studiów do 100%
- opiekę mentora/ mentorki
- atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
- dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
- dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
- dofinansowanie karty sportowej
- Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
- ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
- inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
- wynagrodzenie zasadnicze:
- na stanowisku młodszego specjalisty od 6.000,00 zł brutto
- na stanowisku specjalisty od 6.500,00 zł brutto
- możliwość otrzymania pozostałych składników wynagrodzenia wynikających z Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla Pracowników zatrudnionych w Narodowym Funduszu Zdrowia, określa załącznik nr 1 do ogłoszenia, dostępny pod załączonym linkiem: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/do-pobrania-dla-kandydatow/
NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW
Zadania, które na Ciebie czekają: Wypracowanie i wdrożenie jednolitych mechanizmów Revenue Management dla różnych linii biznesowych, dbając o optymalizację mixu produktowego i przejrzystość procesów cenowych. Budowanie...
Firma: Holcim Polska S.A
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyWyzwania jakie na Ciebie czekają: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników Spółki Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji personalnej zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Biura...
Firma: PKP CARGO S.A. w restrukturyzacji
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyMiejsce pracy: Kraków Rodzaj pracy : umowa o pracę, pełny etat, praca stacjonarna Twoje zadania: monitoring zaległości płatności, ustalanie przyczyn, kontakt telefoniczny, udzielanie informacji o skutkach prawnych w...
Firma: Poczta Polska S.A.
Miejsce pracy: małopolskie / Kraków
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyMiejsce pracy: Kraków Rodzaj pracy : umowa o pracę, pełny etat, praca stacjonarna Twoje zadania: ocena i przyznawanie limitów kredytowych wraz określaniem warunków płatności kontrahentów, przeprowadzanie analiz...
Firma: Poczta Polska S.A.
Miejsce pracy: małopolskie / Kraków
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyAbout the department The Global Payments Team is part of Global Accounts Payable Team, solely responsible for managing and executing end-to-end payment operations for over 40 legal entities across multiple regions, ensuring...
Firma: Coloplast Business Centre Sp z o.o.
Miejsce pracy: zachodniopomorskie / Szczecin
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyWynagrodzenie: 7500 - 8500 brutto Twój dzień pracy będzie składał się z: Prowadzenia dokumentacji personalno-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami; Naliczania wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych (umowy...
Firma: REMONDIS Sp. z o.o.
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa, ul. Zawodzie 18
Data dodania: dzisiaj
Szczegóły