Praca
Specjalista/ podinspektor ds. obsługi finansowej
Wymagania niezbędne:obywatelstwo polskie; wykształcenie wyższe;minimum pół roku stażu pracy w administracji publicznej; znajomość ustaw weryfikowana podczas rozmowy kwalifikacyjnej i/lub testu: o finansach publicznych, o rachunkowości, o ochronie danych osobowych, o dostępie do informacji publicznej, o zarządzaniu kryzysowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, o ochotniczych strażach pożarnych, o Policji, o Państwowej Straży Pożarnej, o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, o samorządzie gminnym, o samorządzie powiatowym, o pracownikach samorządowych, Kodeks postępowania administracyjnego oraz rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych); umiejętność planowania i organizacji pracy;umiejętność pracy w zespole;obsługa komputera - pakiet MS Office; umiejętność samodzielnego planowania i organizacja pracy własnej;komunikatywność, terminowość, dokładność, odpowiedzialność;umiejętność analitycznego myślenia;umiejętność współpracy; niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe; zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, nieposzlakowana opinia.Wymagania dodatkowe: praca na stanowisku związanym z prowadzeniem spraw finansowych.
Elbląg
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 550 PLN
Opis wynagrodzenia:
W zależności od kwalifikacji zawodowych kandydata - zgodnie z regulaminem wynagradzania
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Elblągu
NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW
Wprowadzanie dokumentów księgowych przy użyciu systemu OCR. Przygotowywanie danych księgowych i współpraca z działem księgowości. Udział w zamknięciach miesiąca i roku oraz w kontrolach i audytach. Wsparcie w...
Firma: Klient portalu Praca.pl
Miejsce pracy: mazowieckie / Opacz-Kolonia
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyWdrażanie strategii HR w przypisanych obszarach biznesowych Wsparcie managerów w rekrutacji, zatrudnieniu, on-boardingu i off-boardingu oraz nadzorowanie jakości wsparcia z CoE Doradztwo w procesach zmian organizacyjnych, w...
Firma: Klient portalu Praca.pl
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyOpis stanowiska: Wprowadzanie i weryfikacja danych do systemu kadrowo-płacowego, Kontrola kompletności dokumentów dostarczanych przez pracowników oraz ich wstępna weryfikacja, Przygotowywanie standardowej dokumentacji...
Firma: Contract Administration Sp. z o.o.
Miejsce pracy: dolnośląskie / Wrocław
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyTwoja rola odpowiadasz za realizację celów biznesowych w placówce bankowej zarządzasz zespołem doradców oraz procesem sprzedaży w placówce rozwijasz kompetencje podległego zespołu, pracujesz na mocnych stronach zgodnie...
Firma: Credit Agricole Bank Polska S.A.
Miejsce pracy: lubuskie / Gorzów Wielkopolski
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyZakres obowiązków: Samodzielne prowadzenie i koordynowanie procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, selekcja kandydatów, umawianie spotkań, bieżące monitorowanie oraz prowadzenie spotkań rekrutacyjnych). Dbanie o...
Firma: Centrum Rozwoju Szkół Wyższych Merito Sp. z o.o.
Miejsce pracy: kujawsko-pomorskie / Toruń
Data dodania: dzisiaj
SzczegółyZakres obowiązków: Koordynowanie i realizacja projektów szkoleniowych (medycznych i niemedycznych). Tworzenie i prowadzenie procesów rozwojowych: onboarding, mentoring, ścieżki karier. Przygotowywanie materiałów...
Firma: Corten Medic
Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa, Cybernetyki 19B
Data dodania: dzisiaj
Szczegóły