Logo
Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)

Praca

Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)

CEVA Logistics, światowy lider usług logistycznych (3PL) dostarcza globalne rozwiązania w zakresie łańcucha dostaw, łącząc ludzi, produkty i dostawców na całym świecie. Firma, której siedziba główna znajduje się w Marsylii we Francji, oferuje szeroką gamę kompleksowych, dostosowanych do potrzeb klientów rozwiązań w obszarze logistyki kontraktowej oraz transportu lotniczego, morskiego, drogowego i gotowych pojazdów.
Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych (M/K)
Miejsce pracy: Łozienica
Twoja rola:
W tej roli przejmiesz pełną odpowiedzialność za poprawność dokumentacji pracowniczej oraz precyzyjne rozliczanie i monitorowanie wskaźników HR. Będziesz dbać o zgodność procesów z prawem pracy, a Twoje zaangażowanie w raportowanie pozwoli nam optymalizować codzienne działania administracyjne.
 
Twój zakres obowiązków:
  • Kompleksowa obsługa administracyjno-kadrowa pracowników zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy oraz regulaminami wewnętrznymi.
  • Sporządzanie i procesowanie dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy (m.in. umowy o pracę, porozumienia zmieniające, zaświadczenia).
  • Prowadzenie bieżącej ewidencji oraz rozliczanie czasu pracy, absencji chorobowych, urlopów i innych nieobecności.
  • Ścisła i codzienna współpraca z działem płac (Payroll) w celu zapewnienia prawidłowości wypłat.
  • Kompleksowe administrowanie systemem benefitów pozapłacowych (m.in. prywatna opieka medyczna, karty sportowe, ubezpieczenia grupowe, dofinansowania do posiłków, PPK).
  • Organizowanie, przygotowywanie merytoryczne oraz przeprowadzanie cyklicznych szkoleń i testów wiedzy dla kadry zarządzającej (od poziomu Team Leadera) w zakresie odpowiedzialności wynikającej z Kodeksu Pracy.
  • Inicjowanie i przeprowadzanie wewnętrznych audytów w obszarze procesów kadrowych oraz wdrażanie niezbędnych usprawnień.
Nasze wymagania:
  • Minimum 1,5 roku doświadczenia w obszarze HR na podobnym stanowisku,
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ZZL, psychologia, socjologia lub pokrewne),
  • Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (min. B1),
  • Umiejętności interpersonalne i łatwość w budowaniu relacji na każdym szczeblu organizacji,
  • Proaktywność i inicjatywa w poszukiwaniu nowych rozwiązań oraz usprawnianiu codziennych procesów HR,
  • Umiejętność pracy w zespole, dzielenia się wiedzą i wspólnego dążenia do celów działowych,
  • Umiejętności analityczne, w tym bardzo dobra znajomość programu MS Excel,
  • Odporność na stres i elastyczność w działaniu wobec niespodziewanych wyzwań,
  • Gotowość do pracy w modelu hybrydowym w lokalizacji Łozienica (3-4 dni w biurze, 1-2 dni zdalnie).
To oferujemy:
  • Przyjazną atmosferę pracy oraz konkurencyjny pakiet benefitów, takich jak: prywatna opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie, świadczenia z ZFŚS, dostęp do platformy z kursami językowymi oraz karta sportowa,
  • Możliwość stałego podnoszenia swoich kwalifikacji i uczestnictwa w szkoleniach rozwojowych,
  • Realny wpływ na kształtowanie procesów HR w firmie.
Dzięki około 110 000 pracowników zatrudnionych w ponad 1 700 lokalizacjach na całym świecie, CEVA Logistics prowadzi działalność w ponad 170 krajach. W 2025 roku firma osiągnęła przychody na poziomie 18,3 mld USD.

CEVA Logistics jest częścią Grupy CMA CGM, globalnego lidera oferującego rozwiązania transportowe i logistyczne w obszarze transportu morskiego, lądowego, lotniczego oraz kompleksowego zarządzania łańcuchem dostaw

NAJNOWSZE OFERTY PRACODAWCÓW

Twój zakres obowiązków: Inicjowanie i propagowanie działań na rzecz poprawy kultury bezpieczeństwa w organizacji; Przeprowadzanie szkoleń w zakresie BHP; Wdrażanie zmian w zakresie bezpiecznych praktyk i procedur pracy;...

Firma: Jelcz Sp. z o.o.

Miejsce pracy: śląskie / Racibórz

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Zakres obowiązków: Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemach wykorzystywanych przez dział personalny. Przygotowywanie oraz prowadzenie ewidencji umów cywilnoprawnych i wypłat. Gromadzenie dokumentów oraz danych...

Firma: Uniwersytet WSB Merito w Gdańsku

Miejsce pracy: pomorskie / Gdańsk

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Twoja rola: W tej roli przejmiesz pełną odpowiedzialność za poprawność dokumentacji pracowniczej oraz precyzyjne rozliczanie i monitorowanie wskaźników HR. Będziesz dbać o zgodność procesów z prawem pracy, a Twoje...

Firma: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Miejsce pracy: zachodniopomorskie / Łozienica

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Zakres obowiązków: Wspieranie zespołu HR w realizacji bieżących procesów rekrutacyjnych. Kontakt z kandydatami telefonicznie oraz organizowanie terminów rozmów rekrutacyjnych. Prowadzenie wstępnych rozmów z kandydatami...

Firma: POLPHARMA S.A.

Miejsce pracy: mazowieckie / Warszawa, ul. Bobrowiecka

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Twoja rola: Jako Starszy Specjalista ds. Rekrutacji i Employer Brandingu staniesz się kluczowym ogniwem łączącym cele biznesowe firmy z codziennymi potrzebami naszych pracowników i menedżerów. Będziesz nie tylko czuwać...

Firma: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

Miejsce pracy: zachodniopomorskie / Łozienica

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły

Zakres obowiązków Prowadzenie pełnych ksiąg rachunkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami Sporządzanie sprawozdań finansowych miesięcznych i rocznych Sporządzenie noty podatkowej Przygotowywanie deklaracji...

Firma: Belma Accessories Systems Sp. z o.o.

Miejsce pracy: kujawsko-pomorskie / Białe Błota

Data dodania: dzisiaj

Szczegóły